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Reseña del editor Esta obra expone detallada y claramente el por qué, la razón, por las que ciertas personas y empresas son mucho más exitosas, eficaces e innovadoras que otras, aún tratándose de compañías que tengan acceso a los mismos recursos, tecnología y personal. Muestra cómo manejar un negocio para que atraiga a los clientes y, a su vez, que mantenga satisfechos a los empleados. Encontrarás en el libro una forma de pensar, de actuar y de comunicar que hace que algunos líderes desarrollen la capacidad de involucrar e inspirar a los que les rodean. Los líderes naturales, los que verdaderamente lideran, son capaces de generar en las personas un sentimiento de pertenencia, a reconocer un propósito que va mucho más allá que los incentivos económicos, externos, que obtendrán. Los líderes no influencian, inspiran. A las personas que tienen una mente abierta a las nuevas ideas, que aspiran a obtener un éxito duradero y que creen que este éxito requiere del aporte de los demás, a ellas está dedicado este libro. CONTENIDO: Comience con el “porqué” Encontrar el “porqué” es hallar la felicidad en el trabajo El inicio de un mundo nuevo: al encuentro del “porqué” El círculo de oro: un concepto esencial El buen líder comunica de adentro hacia afuera Del “porqué” al qué: fundamentación biológica Los orígenes de un “porqué” La necesaria claridad del “porqué” Disciplina, coherencia y supervivencia El nacimiento de la confianza La ley de difusión y los puntos de inflexión El cono de las organizaciones Logros y éxitos SOBRE EL AUTOR DEL RESUMEN: Los libros son mentores. Pueden guiar lo que hacemos en nuestras vidas y cómo lo hacemos. Muchos de nosotros amamos los libros mientras los leemos y hasta resuenan con nosotros algunas semanas después, pero luego de 2 años no podemos recordar si lo hemos leído o no. Y eso no está bien. Recordamos que en el momento, aquel libro significó mucho para nosotros. ¿Por qué es que tiempo después nos hemos olvidado de todo? Este resumen toma las ideas más importantes del libro original. A muchas personas no les gusta leer, solo quieren saber qué es lo que el libro dice que deben hacer. Si confías en el autor no necesitas de los argumentos. La gran parte de los libros son argumentos de sus ideas, pero muy a menudo no necesitamos argumentos si confiamos en la fuente. Podemos entender la idea de inmediato. Toda esta información está en libro original. Este resumen hace el esfuerzo de reducir las redundancias y convertirlas en instrucciones directo al grano para las personas que no tienen intención de leer el libro en su totalidad. Esta es la misión de Sapiens Editorial.Tapa blanda=24 páginas. Editor=Independently published (14 de enero de 2017). Idioma=Español. ISBN-10=1520384475. ISBN-13=978-1520384474. Valoración media de los clientes=1.0 de un máximo de 5 estrellas 1 opinión de cliente. Clasificación en los más vendidos de AmazonEmpresa, estrategia y gestiónGuías de estudio y repaso=nº45.551 en Libros (Ver el Top 100 en Libros) .zg_hrsr { margin: 0; padding: 0; list-style-type: none; } .zg_hrsr_item { margin: 0 0 0 10px; } .zg_hrsr_rank { display: inline-block; width: 80px; text-align: right; } n.° 1309 en Libros > Economía y empresa > n.° 1665 en Libros >.No compren este artículo. Es un timo. Un resumen de muy pocas páginas con muy pocos caracteres en cada página escrita. No lo compren. No merece la pena..
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